La subida salarial media pactada en convenio hasta junio se queda en el 0,73 por ciento

Madrid, 26 jul (EFE).- La subida salarial media pactada en los convenios colectivos hasta junio se ha mantenido en el 0,73 %, la misma tasa que la registrada hasta mayo, pero superior al 0,54 % acordado en los seis primeros meses de 2014, seg√ļn datos del Ministerio de Empleo.

El n√ļmero de convenios con efectos econ√≥micos conocidos y registrados hasta el 30 de junio ascendi√≥ a 1.064 y afectaron a 546.057 empresas y 2,9 millones de trabajadores. De estos convenios, 751 eran de empresa y 313 de √°mbito superior.

La jornada media pactada se situ√≥ en 1.758 horas al a√Īo por trabajador, frente a los 1.754,9 horas anuales de un a√Īo antes.

De los 1.064 convenios con efectos econ√≥micos conocidos (128 m√°s que hasta junio de 2014), 246 fueron firmados en 2015 y 818 en a√Īos anteriores.

De enero a junio se depositaron en los registros de las distintas autoridades laborales 925 inaplicaciones, que afectaron a 26.160 trabajadores.

La gran mayor√≠a de los trabajadores afectados por las inaplicaciones depositadas en los cinco primeros meses del a√Īo se concentr√≥ en el sector servicios, un 75 %.

Respecto al tama√Īo, el 41,9 % de los trabajadores afectados est√° en empresas de 250 empleados o m√°s, aunque la mayor√≠a de las que presenta inaplicaciones (el 85,7 %) tiene plantillas de entre 1 y 49 trabajadores.

La gran mayor√≠a de las inaplicaciones presentadas, el 92,3 %, indican que se han “descolgado” de la cuant√≠a salarial pactada en convenio.

De las 925 inaplicaciones, el 64,1 % se√Īala que s√≥lo se han “descolgado” de la cuant√≠a salarial, y el 12,3 %, adem√°s de la cuant√≠a, han inaplicado el sistema de remuneraci√≥n.

El 91,4 % de las inaplicaciones se ha resuelto como acuerdo en período de consultas.

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